256interns

社員が二人しかいない弊社ですが、社員を増やさずに開発リソースを増やす方法はないかと考えて思いついたのが、弊社のインターンの仕組み。

• アルバイトと違って、給料をもらわない代わりにプログラムの学習ができる。
• スクールと違って、学費を払わない代わりに弊社の仕事を手伝う。

学習と仕事を一週間ごとに交互にやるアルバイトとスクールの中間をとったやり方です（くわしくはこちら）。

インターンの方が学習しやすく、僕らも効率よくインターンの仕組みを回せるように、オンライン学習システム256internsを作りました。

この256internsのシステム自体、機能追加などをインターンの方々にやってもらってます。これだけでなく、弊社の運営するサービス怖話や今開発中のものもインターンの方にかなり助けてもらってます。

長い間、オンライン上でちゃんと弊社のインターンについて説明をしていなかったのですが、インターンを卒業してエンジニアとして就職した方々がどんどん活躍して割とたくさんの人に弊社のインターンのことを知ってもらい、色んなところでインターンの仕組みについて聞かれる機会が増えてきたので、重い腰を上げて2016年6月にサイトをリニューアルして細かい説明を載せました。

すべての説明がQ&A形式になってるのが、このインターンの仕組みを説明するのにマッチしていて、なかなか気に入ってます。